罗佳在管理局例会上,提出了人才的问题,我国和北美的对抗如此艰难,很大程度也是因为顶级人才缺失,但好在我国的教育基础比较牢固,本科和专业毕业生数量远超世界各国,所以我们拥有地球上最牢固的基础,这也是巨大的竞争优势。
根据北美专业杂志,【博士学位调查】提供的资料,2018年,共有14815亚裔博士毕业,其中6182名博士拥有华夏国籍,他们中百分之七十九点四表示,会留在北美工作和生活。
虽然数量巨大,但相比过去,已经有了不小提高,要知道在二十一世纪之初,教育部曾经绝望的表示,要是能有百分之十的留学生愿意回国,就算谢天谢地了,而实际情况是,归国留学生的比例只有个位数,一百名留学生中,只有那么几个人回国。
另外,别看问卷调查数据是百分之七十九点四,但还有相当一部分华夏留学生,是准备毕业后在北美工作几年,攒点工作经验和资历再回国,毕竟国内的竞争,可比北美惨烈多了。
新闻没少报道,留学生回国月薪三千元当实习生的例子,由此可见,留学本身不值钱,值钱的是博士等级以上顶尖留学生,这一批顶级人才,才是我们和北美争夺的关键,指望国外混个本科,回国发大财的同学,还是洗洗睡吧,能考上985或者211,谁去国外啊。
练级之后再回国竞争,是聪明人的选择,当然也不乏练着练着老婆孩子都有了,考虑到搬家不易,最终只好留在北美的例子。
反正身为华夏人,要有一种自信,不怕任何人出去。
我们是这个世界上独一无二的文明型帝国,别说全国,一省之内生活习惯都能差距巨大,真正把我们聚集在一起的,是文化和文明的力量,别说人有根,就连食物也是有根的,同样一碗面,同样的配方,你在外地吃的,和在家乡吃的,味道也会有差别。
最近一些人说,硅谷三巨头,微软,谷歌,苹果,它们的CEO都是印度人,我国在人才方面落后了,这种说法十分奇怪,世界五百强中,华夏企业数量排名第一,它们的CEO都是华夏人,怎么就落后了?
而且辛辛苦苦培养起本国精英,跑去给洋大人打工,就是一份工作而已,用不着骄傲感爆棚吧。
在留学生问卷调查中,最愿意留在北美的就是印度和伊朗人,他们中百分之九十五声称,自己就算死,也要死在北美清新自由的土地上,回国什么的根本不考虑。
所以说,华夏与印度之流有着根本不同,他们绞尽脑汁希望成为北美人,而我们想的是,怎么才能把所有公知都扔到太平洋对岸去,永远也别在回来了。
……
转眼就到了七月二十日,罗佳的二十七岁生日,早上起来刮胡子的
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